為認真貫徹落實黨管干部人才工作要求，不斷壓實從嚴治黨主體責任，12月28日上午，建發集團召開中層干部任職談話會議，黨委委員、董事、副總經理韓雪冰主持會議，黨委書記、董事長宋道河，黨委委員、紀委書記、監察專員、監事會主席洪文勝，7名新任職干部及相關部室負責人參加會議。
會議宣讀了集團公司關于新提拔中層干部的任命決定，韓雪冰結合學習和工作實際，對新提拔干部進行了任職談話，洪文勝對新提拔干部開展了廉政談話，7名新任職干部現場進行了表態發言。
宋道河代表集團公司黨委向全體新提拔干部表示祝賀，提出了工作要求和希望。一要做政治上的明白人。時刻以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到兩個維護。時刻保持政治上清醒，信仰上堅定，做到在大是大非面前明辨方向，經得起考驗。二要做好工作上的引路人。既要擔當作為，發揮骨干帶頭作用，又要凝心聚力帶好隊伍，營造風清氣正的干事創業環境。三要做業務上的進取人。在扎實做好本職工作基礎上，進一步開拓思路創新工作，努力在業務上求實求精，高質量開展工作。四要做合格的趕考人。嚴格政治紀律和政治規矩，保持敬畏之心，筑牢廉潔紅線，保持清廉本色，作好趕考之路的合格答卷人。緊緊把握新崗位新契機，盡快進入新的工作角色，以更高標準、更嚴要求開展工作，切實發揮黨員干部帶頭作用，為集團公司高質量發展作出應有貢獻。
